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WST知名度高不高?它让留学生求职不再迷茫

2020-09-03 11:21 出处:人民教育网 www.hljnewsw.cn


对于留学生来说,选专业无疑是个大难题。很多留学生喜欢文科专业,却因为其难就业而放弃了。但文科生想拿到一张高薪Offer,必须要恶补Technical技能,从而打消面试官对其能力的质疑。但让很多留学生难以接受的是,即使自己恶补了Technical技能,付出了大量的时间、精力和金钱,却始终得不到同学和校友的认同。无论发了多少封email,打了多少个phone call都得不到回应。而雇主对于招聘国际留学生感到犹豫不决,最常见的原因包括:签证的复杂性和误解;害怕新员工因为工签等原因在半年至一年后离开;还有就是担心学生的英语能力差等等。

面对这样的情况,WST求职为留学生带来了不少求职干货。WST求职成立于2014年,目前是业内领先的结果导向型留学生求职咨询平台。在教育方面,WST求职吸纳了来自世界各个行业顶级公司的2000多名精英导师,核心团队人员一直奔赴在教育前线,积极研发课程体系,深耕职前教育领域,开拓教育2.0模式。在课程设置上,WST的导师有着优秀的学校背景和工作背景,在辅导过程中,他们会从自身成功的求职经历里提取出更加有效实际的各大高薪行业的求职干货,给学员系统的规划求职方案。

如今,WST求职已经成为行业内独树一帜的知名求职机构,学员足迹已遍布全球各地,越来越多的学员在WST求职的帮助下,拿到了心仪的offer。据了解,在2020年申请季,WST求职的学员共拿下703张Offers,再次排名行业第一。从WST求职成立到现在,共服务7000余名学生,帮助学员斩获的Offer年薪总和超过40亿人民币,年薪百万的学员达到2600位以上。而WST求职早在之前就入选了2018福布斯榜单,成为了唯一一家进入福布斯教育板块榜单的公司,可见其实力之强。

但WST领导者认为,WST还可以做得更好。在未来,WST求职将会帮助学员统筹规划未来职业方向,让学员尽早开始进入日益激烈的求职市场,帮无数留学生圆求职梦想。



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